向公司总部成员传达这种“业务至上”的

mstshorifa18

公司成立时，一个人往往涉足的领域很广，甚至当职责范围发生变化时，我也一直在关注法律事务。 思考和行动的原则是“业务至上” ——请介绍一下您目前的工作。 在公司总部，我负责法律事务、业务规划、会计和财务，并牵头处理高难度项目和故障排除。 当我收到业务部门的新计划提案时，我会整理争议点，提供必要的意识以使业务取得成功，在某些情况下，我什至可能以所有者的身份推进该项目。特别是对于汽车行业DX业务的新产品开发，我们不仅提供法律咨询，而且在广泛的领域充当与企业总部的桥梁。 ――看来你在业务部门的工作比我预想的更加密切。 我认为有些企业认为行政部门之间应该划清界限，但尼罗河公司总部的使命是“全力支持业务增长”。


这是因为我们的理念是管理部门也应该是“业务第一”而不 华人海外澳洲号码数据 是“管理第一”。 --我想了解一些您参与过的商业推广的例子。 典型的例子是《 Otokuni My Car 固定价格 Karmo-kun》的二手车版本。 以新车版嘉模为例，只有一个合作伙伴，但以二手车版为例，需要制定一个方案，同时协调筛选、租赁公司等多个合作伙伴的利益。由于每个公司的业务做法不同，所以这是一个相当复杂的过程。 然而，由于我们从 2018 年开始准备，因此尽管受到冠状病毒大流行和新车半导体短缺的影响，我们仍能够应对二手车需求的增长。





我觉得我们已经能够为客户提供许多好处，例如更快的交货时间，并且也为我们服务的增长做出了贡献。 --因此，您积极参与帮助业务尽快发展。 尼罗河的特点之一就是事业部方面的“业务拓展能力”水平较高。我相信公司总部的每个人都支持这个想法，使其不只是一个想法。 我认为在很多情况下，人们有一个想法，但无法弄清楚实现它的要素，从而难以前进。仅内部调整就需要数年时间，而且很难让外部各方参与。就尼尔而言，一旦他决定了愿景和目标，他的同事就会组织问题并着手实施。这是一个巨大的力量。 - 的确。您如何理念？ 2022年，我希望我们的会员了解以下四件事。 1.体现“业务第一”的新行为准则 “业务第一”将“全力支持业务成长”转化为具体的行动方式。